建順煉鋼薪資優於苗栗業界,誠徵煉鋼技術員

 

環境與企業共榮,建順煉鋼落實綠色理念

 

建順煉鋼自創始之初,即投入較為環保的電爐煉鋼,在提升企業產能之餘,更致力於降低對環境的影響。

 

秉持「堅毅、革新、再生」理念,以「環境全員維護,污染至零排放」為終極目標。貫徹環境永續的精神,經營五十年來,堅持回收都市廢鋼為原料,再生製造品質一樣優質的鋼筋。

 

建順煉鋼薪資優於苗栗業界,誠徵煉鋼技術員,我們追求企業與環境共生共榮、重視人才經營培育,期待你的加入!

 

建順煉鋼薪資優於苗栗業界,招募煉鋼技術員

 

重視永續是建順煉鋼的精神之一,公司也期待招募更多人才投入,與建順一起進行革新與再生!

 

建順提供高於苗栗業界的薪資,也照顧到員工的多項福利:勞保及健保保障,日常伙食津貼,免費的員工健檢,以及年終、績效等各項獎金及禮品。

 

煉鋼廠內的操作技術人員,建順有一貫培訓教育機制,操作與維護工作均有輪調機制。完整的在職訓練以及升遷制度的完善,讓新進的每個夥伴都能有更多的成長。

 

 

 

 

職缺介紹:煉鋼技術員

 

  • 條件:

1. 機械相關背景

2. 學歷:高(中)職畢

 

  • 工作項目:

1. 負責煉鋼廠機械設備操作,並維持正常運作

2. 生產設備作業運作在煉鋼廠內。

3. 工作性質操作技術

5. 休假制度:排休/輪休

 

建順煉鋼經營永續,短中長期目標規劃

 

深信企業的繁榮必須建立在環境的永續之上,建順煉鋼訂定三大未來進步主軸:人員培訓、設備修繕、生產優化,人員觀念培育為基礎,管控並優化生產設備為骨幹,以對環境最友善的方式,作為經營方向。

 

  • 短程目標
  1. 各設備保養制度及標準化建立,及電腦自動成本統計分析建立。
  2. ISO及ASTM認證。
  3. 5S及TQC制度全面性實施。
  4. 完成全面性之ERP電腦作業系統,提升公司整體效率。

 

  • 中程目標
  1. CNLA實驗室認證,及國際規範品質認證。
  2. 申請環保14000認證及勞工安全衛生OSA18000認證。

 

  • 長程目標
  1. 導入工業2.5生產軟體,以提升生產效率與降低庫存。透過軟體與硬體,晉升台灣煉鋼廠前茅之列。
  2. 整修煉鋼生產設備,加入生產自動化、降低總電力耗用、提升生產效率與鋼液成分品質。
  3. 與海外煉鋼廠合作,透過採購與人力共享提升整體生產綜合效應,跨足東南亞市場。

 

建順煉鋼薪資待遇佳,拓展海外市場前景明亮

 

建順煉鋼與台灣螺絲大廠聚亨進行策略聯盟並簽署協議,取得聚亨在泰國投資的子公司太宇鋼

鐵部分股權。將以泰國為據點,拓展亞太市場,提升設備,並發展多元產品,透過產品種類多

元化與客製化,提供客戶更完善的服務體驗。

 

我們以整合經營策略,關注長期趨勢並放眼全球,企業前景明亮,建順煉鋼薪資福利待遇佳,

歡迎有理想的夥伴與我們作伙打拼共創雙贏!

 

文章日期: 2019/08/09

 

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